乐陵市图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的服务意识和沟通能力。应聘者需具备相关专业背景或相关工作经验，熟悉图书馆业务操作及读者服务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试和笔试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者创造更舒适的阅读环境。欢迎有志之士报名加入，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 福利待遇
3. 报名时间及方式
4. 附件

随着社会的快速发展和信息时代的到来，图书馆作为知识传播和文明交流的重要场所，日益受到社会各界的关注，乐陵市图书馆作为本市的文化名片，一直致力于为广大市民提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求，提升服务质量，乐陵市图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘岗位及人数

（1）图书管理员：负责图书的借阅、整理、归类及咨询工作，招聘XX名。

（2）信息技术员：负责图书馆的数字化建设、网络维护以及读者服务系统的更新维护工作，招聘XX名。

（3）儿童阅读推广员：负责儿童阅读活动的策划与实施，推广儿童阅读文化，招聘XX名。

（4）图书馆助理：协助图书馆各部门完成日常工作任务，招聘XX名。

2、招聘条件

（1）图书管理员：大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备一定的计算机操作能力，具备良好的服务意识和沟通能力。

（2）信息技术员：本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；熟悉网络维护与系统开发，具备扎实的计算机技能。

（3）儿童阅读推广员：大专及以上学历，教育、儿童心理学等相关专业优先；具备良好的沟通能力、组织协调能力及创新思维。

（4）图书馆助理：大专及以上学历，专业不限，具备良好的团队协作能力及服务意识。

3、招聘流程

（1）报名：请前往乐陵市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

（2）资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

（3）面试：面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面。

（4）体检：通过面试的人员需前往指定医院进行体检。

（5）录用：根据面试及体检结果，确定最终录用人员名单，并通知办理入职手续。

福利待遇

1、工资待遇：根据招聘岗位及工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：为员工缴纳五险一金。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假及国家规定的法定节假日。

4、培训与发展：提供在岗培训和专业发展机会，支持员工不断成长。

5、良好工作环境：提供舒适的工作环境和良好的团队氛围。

报名时间及方式

报名时间：自即日起至XXXX年XX月XX日；

报名方式：请前往乐陵市图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至乐陵市图书馆办公室；

联系人：XX先生；联系电话：XXX-XXXX-XXXX；

邮箱：[email protected]（仅作参考）。

乐陵市图书馆始终秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，致力于为市民提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、构建书香社会贡献力量，希望符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

附件

1、乐陵市图书馆报名表；

2、应聘者需提供的相关证明材料（如学历证书、身份证等）。

在信息化社会的今天，乐陵市图书馆致力于不断提升服务质量，满足广大市民的阅读需求，我们期待着您的加入，共同为乐陵市的文化繁荣与发展贡献力量！