本文目录导读：

1. 南宁日报社简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的不断发展，新闻媒体行业也在日新月异，作为海东地区颇具影响力的媒体机构，南宁日报社一直在寻求优秀的人才加入我们的团队，本文旨在向广大求职者提供南宁日报社的最新招聘信息，希望能为您的职业发展提供一些帮助。

南宁日报社简介

南宁日报社是海东地区历史悠久、影响力广泛的新闻媒体单位，我们秉承“传递信息、引导舆论、服务群众”的宗旨，致力于为广大读者提供最新、最快、最准确的新闻资讯，经过多年的发展，南宁日报社已成为集报纸、网络、新媒体等多平台于一体的综合性媒体集团。

招聘职位及要求

1、新闻采编岗位

岗位职责：

（1）负责新闻采访、写作、编辑工作；

（2）参与新闻策划和报道；

（3）完成部门领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）新闻、中文等相关专业本科及以上学历；

（2）热爱新闻行业，具备较强的新闻敏感度和写作能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

（4）具备一定的抗压能力，能适应高强度的工作环境。

2、新媒体运营岗位

岗位职责：

（1）负责新媒体平台的运营和管理；

（2）策划和实施新媒体营销活动；

（3）分析新媒体数据，优化运营策略。

任职要求：

（1）市场营销、新闻传播等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉新媒体平台的特点和运营模式；

（3）具备较强的策划、分析和沟通能力；

（4）具备良好的创新意识和团队协作精神。

3、广告业务岗位

岗位职责：

（1）负责广告业务的拓展和客户关系维护；

（2）参与广告策划和投放；

（3）完成部门领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）市场营销、新闻传播等相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的客户服务和沟通能力；

（3）对广告行业有一定的了解和热情；

（4）具备良好的团队协作精神和抗压能力。

4、技术开发岗位

岗位职责：

（1）负责新媒体技术开发和维护工作；

（2）参与网站和应用程序的开发和优化；

（3）完成部门领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）计算机、软件等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉新媒体技术，具备一定的开发经验；

（3）具备较强的学习能力和解决问题的能力；

（4）具备良好的团队协作精神和创新意识。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至南宁日报社招聘邮箱；

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的求职者参加面试；

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能和岗位适应能力等方面；

4、录用：根据面试结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

待遇与福利

南宁日报社为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、定期体检等，表现优秀的员工还有机会获得晋升和调岗的机会。

南宁日报社始终坚持以人才为本，诚邀广大优秀求职者加入我们的团队，我们相信，您将找到属于自己的职业舞台，共同为传播正能量、引导社会舆论、服务广大群众而努力，期待您的加入！

南宁日报社作为海东地区颇具影响力的媒体机构，一直在寻求优秀的人才加入，我们提供的招聘职位涵盖了新闻采编、新媒体运营、广告业务和技术开发等多个领域，如果您对新闻行业充满热情，具备相关的专业知识和能力，请抓住这个机会，将您的简历投递给我们，加入我们，共同为传播正能量、引导社会舆论、服务广大群众而努力！